ATD培训

ATD培训的使命始终是:赋予人才发展专业人士知识和技能,帮助他们保持竞争力并获得成功。我们提供超过75门前沿培训及专业发展课程,为您带来领域内最新研究、最佳实践、专业内容,以及您能够即刻应用到工作中的工具。 ATD讲师均具有10年以上的领域经验。他们能结合自己的专业成就与职业经验讲授ATD课程、进行价值分享。 目前已有53,000多位专业人士参加了ATD培训课程,我们热切地期待您的参与!

ATD八大培训课程

ATD企业内训

ATD针对企业的业务目标和实际需求,为企业量身定制课程、提供内训服务。为确保培训与企业业务目标实现战略统一,我们采取以下实施步骤:步骤一:磋商。我们通过与您以及您的团队进行深层次的探讨,充分了解您的企业战略目标与学习需求。另外,我 们可以对您的团队进行技能差距分析,从而找出有待改进的地方。

培训课程设计证书课程

本课程针对初涉培训课程设计的学员,或是需要获得全面技能的学员而开发。讲授以结果为基础的培训课程设计。课程内容基于ATD胜任力模型中课程设计领域所需具备的关键知识技能。您将学会如何结合公司业务目标设计完整的课程,其中包括学员指南,讲师指南以及其他材料。此外,您将有机会在课堂上设计开发自己的培训课程。

7月6-8日,北京
8月17-19日,深圳
8月22-24日,上海
11月23-25日,北京

混合式学习证书课程

采用最好的交付手段从而达到课程的每个特定的学习目标,往往通过混合式学习实现。也许您在课前准备或课后跟进的过程中,已应用过混合式学,随着学习技术和工具的不断涌现,需要我们更具战略且有效地融合各类交付技术。ATD该门独创性的课程,使用了混合式学习的方式,示范了课程中的概念。开课前,您需要完成课前作业,课程中会运用到这一部分。课后,您和其他学员将开始在线部分,和学员及讲师进行在线互动讨论。

培训师证书课程

本课程内容实用性强,不单涵盖学术理论。课程重点关注培训前、培训中,培训后的各事项,以及当培训不是正确的解决方案时,应如何应对。基于ATD胜任力研究,确定了成功实践者应具备的能力。本课程与ATD胜任力模型中培训专业领域相一致。

4月20-22日,北京
5月10-12日,上海
9月6-8日,上海
10月19-21日,北京

培训大师认证课程

ATD培训大师认证课程将培训与评估完美结合。课程分三个独立部分,便于学员安排自己的学习。这三部分为:在线基础内容、核心课程以及在线选修内容。本课程不但能帮助学员培养或强化专业知识和技能,同时要求学员能够证明自己有能力提供有效的培训。微学堂视频

10月12-15日,上海

人员绩效改进证书课程

本课程高度互动。学员将学习人员绩效改进(HPI)的三个主要原则;了解行为学派,管理科学,组织开发和系统理论的学科贡献者如何应用系统的方法来解决组织问题;了解HPI模型如何将这些原则概括在一个通用的流程中。 HPI流程可以帮助您的客户采取全面的方法来提高绩效。采用HPI模式,您将能够与客户合作,从而清楚表达业务目标,将目标关联到人员绩效,诊断组织当前绩效状态,找出绩效差距的根源,并考虑最佳解决方案。在课程进行中,体验绩效咨询,了解如何管理改变,获得解决方案,确定您是否具备一个绩效顾问所需的核心技能。

11月2-3日,北京

培训管理证书课程

本课程由行业内资深的培训管理专家设计,针对的对象是目前或者将来负责管理培训部门的专业人士。 本课程为期三天,涵盖的各项技能和知识将帮助学员更好地进行培训管理,培训人员管理以及培训项目管理,并对组织的整体战略有重大影响。这门互动课程包含了自我评估,小组案例研讨,最佳实践回顾,以及针对学员各自面对的具体挑战进行经验分享。微学堂视频

8月17-18日,北京
9月13-15日,深圳
9月19-21日,上海
10月,成都
12月6-8日,上海
12月7-9日,北京

移动学习证书课程

公司都在极力寻求通过移动技术获得竞争优势的方法。能获得竞争优势的一个重要领域就是移动学习和绩效改进。移动学习已成为许多公司的重点,推行移动学习以满足智能手机、平板电脑、及其他移动设备的用户的学习需求。公司将如何把在电子学习方面的巨额投资转向移动学习?对不甚了解移动学习的人来说,移动学习无非是换汤不换药的基于移动设备的e-learning。但事实上,将内容正确地转化为移动学习需要具备移动学习的课程设计和开发能力。微学堂视频

7月19-20日,深圳
11月14-15日,上海

培训技巧课程

奠定成人学习原理的坚实基础,探讨练习和课程准备对培训交付的重要作用。学习如何加强学员参与、满足不同学员的需求、应用有效提问技巧、管理学员行为,从而能够使培训有影响力。

4月19-20日,深圳
5月4-5日,北京
5月12-13日,沈阳
6月15-16日,上海
6月22-23日,成都
7月13-14日,广州
7月27-28日,杭州
8月16-17日,昆明
11月7-8日,南京

咨询技巧证书课程

培训专业人士必须具备出色的咨询能力、采用最有效的流程,成功地指导组织取得最优绩效。探究ATD 5-D咨询模型,实践30种基本咨询能力,将所获得的工具运用在实际工作中。参加本实践性证书课程,您将与其他小组成员合作,实践5-D模型的各个阶段,参与咨询案例的全程;通过解决问题、角色扮演,使用清单,做出决策等环节来模拟咨询顾问的日常工作。您将发现自己的优势以及发展需求,从而制定出个人发展精进计划,成为一名更好的咨询师。

7月4-5日,上海
8月8-9日,北京

如需了解更多关于ATD及ATD培训课程的信息, 欢迎联系ATD中国办公室:

Gene Cai 总监 ,ATD中国

办公电话:+86 (21) 31063489 / 31063490 / 31063303

传真: + 86 (21) 31063311

网址: www.td.org | Email: gcai@td.org

开设ATD公开课的城市培训部公开课联系电话:

北京 010-58273388-6123

上海 021-32014888-5001

深圳 0755-83782722

广州 020-38190200-518

成都 028-86616978-319

南京 025-86558812-338

西安 029-88416622-888

武汉 027-85510128-188

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