Jim Barnes Jim Barnes
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  • ATD Blog
    Friday, November 17, 2017
    联邦雇员观点调查结果因不理想而促使美国职业安全与健康管理局优先考虑实施改进。发展与维持一个高参与度、富有创新精神以及高效的劳动力是联邦政府的当务之急。美国人事管理办公室将员工参与度定义为“员工从在工作上的奉献精神、坚持以及努力或者从整体上给予组织的忠诚以及其使命的坚守所表现出的使命感。” 年度联邦雇员观点调查可以提炼出员工对于什么样的工作环境可以增进参与度并支撑其环境的方法、...
  • TD Magazine
    Friday, September 01, 2017
    Low scores on the Federal Employee Viewpoint Survey prompted OSHA to prioritize making improvements.